Chargé de projet sénior
Reconnue depuis 30 ans pour l’excellence de ses experts, COFOMO est aujourd’hui une firme canadienne de services-conseils incontournable en transformation numérique et en intelligence artificielle. Grâce à nos 3 000 experts, dix Centres d’excellence et 4 bureaux à travers le pays, nous sommes dans une position unique pour piloter avec succès les transformations de nos clients. À la fois stratégique et tactique, nous aidons les organisations de diverses industries à prospérer dans le monde d’aujourd’hui.
Notre promesse
Aider nos clients à réussir et à tirer pleinement profit de leurs efforts de transformation.
Description de poste
- Assurer une compréhension commune de la vision, de la gouvernance, des orientations technologiques, de la portée et de la planification du projet auprès de toutes les parties prenantes;
- Coordonner l’ensemble des intervenants afin d’assurer la cohérence des travaux, une évaluation rigoureuse des risques et des échéanciers réalistes et alignés sur les objectifs stratégiques;
- Élaborer, maintenir et faire approuver les plans de projet (objectifs, livrables, budgets, échéancier, structure de gouvernance);
- Animer les réunions de lancement, de suivi, de gestion des risques et de clôture;
- Superviser en continu l’avancement des travaux et procéder aux ajustements requis pour respecter l’échéancier serré;
- Produire les rapports de suivi, les bilans, les tableaux de bord et les dossiers décisionnels pour les instances de gouvernance;
- Formuler des recommandations stratégiques et participer activement à la prise de décisions dans le cadre de projets hautement techniques et complexes;
- Gérer de manière proactive les échéanciers et communiquer efficacement avec les parties prenantes en cas de conflits liés aux délais ou aux coûts;
- Présenter régulièrement à la haute direction (VPTI) l’état d’avancement global, les risques critiques et tout enjeu nécessitant une intervention stratégique;
- Surveiller de façon continue la performance du projet (portée, coûts, calendrier, qualité, risques, points en suspens);
- Valider que les résultats livrés respectent rigoureusement les exigences fonctionnelles et technologiques;
- Identifier, documenter et gérer les risques, les enjeux et les demandes de changement de manière proactive;
- Proposer les actions correctives nécessaires et en assurer le suivi jusqu’à leur résolution;
- Acheminer les livrables finaux pour approbation, en s’assurant de leur qualité et de leur conformité;
- Préparer, au besoin, les communications destinées à la haute gestion, aux partenaires institutionnels ou aux médias;
- Travailler en étroite collaboration avec les prestataires externes et les partenaires internes afin de résoudre les problématiques, d’optimiser les solutions et de maintenir une architecture répondant aux besoins d’affaires;
- Jouer un rôle central de liaison entre les équipes techniques, les fournisseurs, le fournisseur principal et la VPTI;
- Participer aux comités et aux groupes de travail afin de capter les enjeux, de valider les besoins et d’assurer une synchronisation des travaux;
- S’assurer du parfait alignement entre les besoins exprimés et les solutions développées;
- Optimiser les processus de conception, d’intégration et de déploiement en partenariat avec le prestataire principal;
- Maintenir une relation de travail solide et structurée avec les prestataires, incluant une communication préventive permettant d’anticiper les enjeux;
- Assurer un suivi rigoureux de toutes les demandes de changement, de tous les incidents et de toutes les problématiques techniques;
- Soutenir le gestionnaire dans la planification et l’exécution du transfert en exploitation, notamment en assurant :
- Le transfert des connaissances;
- La préparation du support applicatif;
- La définition et la négociation des ententes de services;
- Planifier, organiser, diriger et superviser les travaux de l’équipe interne et externe, en collaboration avec le directeur;
- Recommander l’utilisation optimale de la banque d’heures et mobiliser les expertises internes stratégiques au moment opportun.
- Cumuler au moins quinze (15) années d’expérience en gestion de projets de grande envergure :
- Avoir au moins cinq (5) années d’expérience dans le secteur de la santé, un atout majeur compte tenu des impératifs réglementaires et organisationnels associés à ce projet à haut risque;
- Démontrer une maîtrise de la gestion de projets de développements technologiques complexes et de solutions sur mesure ;
- Posséder une expérience avérée en gestion de projets impliquant des architectures technologiques complexes, des intégrations multisystèmes et des environnements à forte interdépendance opérationnelle, où la coordination entre de multiples partenaires internes et externes est essentielle;
- Avoir réalisé avec succès au moins trois (3) projets totalisants chacun 5 000 jours-personne ;
- Posséder une expertise reconnue en gestion des risques, en gouvernance de projets stratégiques et en coordination des livrables des équipes internes et externes;
- Démontrer une grande aisance à gérer des parties prenantes internes et externes, à entretenir des relations solides avec les clients et à assurer une gouvernance efficace dans des contextes complexes et multidisciplinaires.
Les avantages d’une carrière chez COFOMO*
- Rémunération et avantages concurrentiels
- Programme de bien-être
- Télémédecine 24/7
- Soutien en matière de droit, de comptabilité et de santé mentale
- Accent mis sur la croissance, le développement et le rehaussement des compétences
- Plan de carrière personnalisé et conseils personnalisés
- Environnement de travail hybride
- Club social actif et événements à l’année
* Uniquement applicable pour les employés permanents de COFOMO.
Joignez-vous à notre équipe.
Faites une différence au quotidien en profitant de nos programmes de développement, de l’accès à nos centres d’excellence et d’un environnement de travail stimulant.
Développement
Nous investissons dans nos talents, encourageons le perfectionnement et vous appuyons dans toutes les facettes de votre carrière.
Dernières technologies et meilleures pratiques
Mettez à profit vos compétences, vos connaissances et votre capacité à résoudre des problèmes dans le cadre de projets d’envergure réalisés pour des clients de premier plan.
Environnement de travail accueillant et humain
Un endroit où vous pouvez vous sentir chez vous. COFOMO est un lieu où vous pouvez grandir, apprendre, créer, contribuer et être reconnu pour vos réalisations.
Travailler chez COFOMO, c’est avoir l’occasion de collaborer aujourd’hui aux projets technologiques de demain, de la technologie verte aux dernières innovations en intelligence artificielle et en sécurité de l’information.
Des valeurs qui nous unissent.
Au-delà des mots, les valeurs de COFOMO guident nos actions et informent nos politiques. Sans elles, nous ne sommes qu’une entreprise comme les autres, et nous sommes tout sauf cela.
Chez COFOMO :
Vous êtes reconnu et apprécié pour vos compétences, votre savoir-faire, et aussi essentiellement, pour votre potentiel. C’est ainsi que la valeur est mesurée ici.
Nous choisissons nos employés en fonction de leur talent. Point final.
Tout le monde importe, tout le monde a son mot à dire, tout le monde est estimé.
COFOMO valorise les différences qui permettent à chacun d’entre nous d’apporter des contributions importantes et uniques à notre réussite et à notre culture commune. Nous favorisons la diversité et l’inclusion. Ainsi, nos lieux de travail sont propices à l’échange de nouvelles idées, d’expériences différentes et de visions uniques, et ce, avec des personnes avec lesquelles vous n’auriez peut-être pas l’occasion de travailler habituellement.
LE MASCULIN OU LE FÉMININ EST UTILISÉ INDIFFÉREMMENT SANS OBJECTIF DE DISCRIMINATION. COFOMO EST UN EMPLOYEUR DE CHOIX QUI PRÔNE LA DIVERSITÉ ET APPLIQUE LES PRINCIPES D'ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI.
Employeur de choix
COFOMO est une firme de services-conseils en transformation numérique et d’intelligence artificielle. Nous nous distinguons par l’ingéniosité numérique de nos talents, notre approche unique et nos valeurs. Faites un choix éclairé et découvrez ce qui nous rend différents.