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Conseiller stratégique senior

Montréal
Hybride
Infonuagique et infrastructure

Reconnue depuis 30 ans pour l’excellence de ses experts, COFOMO est aujourd’hui une firme canadienne de services-conseils incontournable en transformation numérique et en intelligence artificielle. Grâce à nos 3 000 experts, dix Centres d’excellence et 4 bureaux à travers le pays, nous sommes dans une position unique pour piloter avec succès les transformations de nos clients. À la fois stratégique et tactique, nous aidons les organisations de diverses industries à prospérer dans le monde d’aujourd’hui.

Notre promesse

Aider nos clients à réussir et à tirer pleinement profit de leurs efforts de transformation.

 

Description de poste

Voici un bref aperçu des tâches et des responsabilités qui vous incomberont :
  • Opérationnaliser les livrables du projet de transformation liés à la gestion de la demande et au partenariat d’affaires;
  • Analyser le modèle actuel de la VPTI (processus, données, rôles, outils, mécanismes de gouvernance);
  • Réaliser des diagnostics basés sur les données (flux de demandes, délais, volumes, typologies, irritants);
  • Proposer un modèle cible amélioré, aligné sur les bonnes pratiques (ITBM, BRM, Lean, ITIL, etc.) et adapté au contexte de l’entreprise;
  • Documenter les processus actuels et futurs, incluant les rôles, responsabilités et points de décision;
  • Accompagner et soutenir les équipes de la VPTI dans l’appropriation et la mise en œuvre du nouveau modèle;
  • Développer, structurer et mettre en place des KPI permettant de mesurer :
    • La performance de la gestion de la demande;
    • La qualité du partenariat d’affaires;
    • La valeur livrée par les projets.
  • Contribuer à la gestion du changement (outils, messages, ateliers, documentation).
Le profil recherché est le suivant :
  • Détenir un minimum de dix (10) années d’expérience professionnelle en technologies de l’information, dont au moins sept (7) années dans des rôles de transformation TI, gouvernance TI, gestion de la demande TI ou partenariat d’affaires TI;
  • Avoir réalisé au minimum deux (2) mandats comparables au cours des sept (7) dernières années, incluant la révision ou la mise en place de processus de gestion de la demande TI, modèle de partenariat d’affaires TI ou modèle opérationnel TI dans des organisations de grande envergure;
  • Démontrer au moins cinq (5) années d’expérience dans l’analyse de processus et dans la conception et la documentation de modèles opérationnels TI (rôles, processus, gouvernance);
  • Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience dans l’application d’un ou plusieurs cadres suivants :
    • ITIL (v3 ou v4);
    • BRM / partenariat d’affaires TI;
    • Lean / amélioration continue;
    • COBIT ou cadre de gouvernance équivalent.
  • Disposer d’une expérience démontrée dans :
    • La documentation formelle de processus (BPMN ou équivalent);
    • La production de livrables structurés (diagrammes, matrices RACI, guides opérationnels).
  • Posséder une participation active à la mise en œuvre (et non seulement à la conception) d’au moins un modèle organisationnel ou processus TI ayant impliqué plusieurs équipes ou directions;
  • Avoir conçu et implanté des KPI (dans au moins un mandat d’envergure) liés à :
    • La performance des processus TI;
    • La gestion de la demande ou la livraison de projets;
  • Disposer d’une occupation dans un rôle de conseiller stratégique senior ou équivalent impliquant :
    • L’influence sans autorité hiérarchique;
    • L’animation d’ateliers décisionnels;
    • La formulation de recommandations structurantes.

Les avantages d’une carrière chez COFOMO*

  • Rémunération et avantages concurrentiels
  • Programme de bien-être
  • Télémédecine 24/7
  • Soutien en matière de droit, de comptabilité et de santé mentale
  • Accent mis sur la croissance, le développement et le rehaussement des compétences
  • Plan de carrière personnalisé et conseils personnalisés
  • Environnement de travail hybride
  • Club social actif et événements à l’année

* Uniquement applicable pour les employés permanents de COFOMO.

Experte discutant des avantages de travailler chez COFOMO, une firme de transformation numérique et d'intelligence artificielle
Des possibilités infinies

Joignez-vous à notre équipe.

Faites une différence au quotidien en profitant de nos programmes de développement, de l’accès à nos centres d’excellence et d’un environnement de travail stimulant.

La vie chez COFOMO
  • Développement

    Nous investissons dans nos talents, encourageons le perfectionnement et vous appuyons dans toutes les facettes de votre carrière.

  • Dernières technologies et meilleures pratiques

    Mettez à profit vos compétences, vos connaissances et votre capacité à résoudre des problèmes dans le cadre de projets d’envergure réalisés pour des clients de premier plan.

  • Environnement de travail accueillant et humain

    Un endroit où vous pouvez vous sentir chez vous. COFOMO est un lieu où vous pouvez grandir, apprendre, créer, contribuer et être reconnu pour vos réalisations.

Travailler chez COFOMO, c’est avoir l’occasion de collaborer aujourd’hui aux projets technologiques de demain — de la technologie verte aux dernières innovations en intelligence artificielle et en sécurité de l’information.

Des valeurs qui nous unissent.

Au-delà des mots, les valeurs de COFOMO guident nos actions et informent nos politiques. Sans elles, nous ne sommes qu’une entreprise comme les autres, et nous sommes tout sauf cela.

Engagement
Savoir se mobiliser en tant qu’équipe pour atteindre des objectifs communs.
Intégrité
Avoir le courage de parler avec franchise et d’agir avec respect et équité.
Diversité
Croire en la richesse unique de chaque personne.
Passion
Aimer ce que l’on fait est la meilleure garantie d’excellence et de succès.
Créativité
Innover et faire preuve d’agilité dans la réalisation d’un projet.

Chez COFOMO :

Vous êtes reconnu et apprécié pour vos compétences, votre savoir-faire, et aussi essentiellement, pour votre potentiel. C’est ainsi que la valeur est mesurée ici.

Nous choisissons nos employés en fonction de leur talent. Point final.
Tout le monde importe, tout le monde a son mot à dire, tout le monde est estimé.

COFOMO valorise les différences qui permettent à chacun d’entre nous d’apporter des contributions importantes et uniques à notre réussite et à notre culture commune. Nous favorisons la diversité et l’inclusion. Ainsi, nos lieux de travail sont propices à l’échange de nouvelles idées, d’expériences différentes et de visions uniques, et ce, avec des personnes avec lesquelles vous n’auriez peut-être pas l’occasion de travailler habituellement.

LE MASCULIN OU LE FÉMININ EST UTILISÉ INDIFFÉREMMENT SANS OBJECTIF DE DISCRIMINATION. COFOMO EST UN EMPLOYEUR DE CHOIX QUI PRÔNE LA DIVERSITÉ ET APPLIQUE LES PRINCIPES D'ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI.

Employeur de choix

COFOMO est une firme de services-conseils en transformation numérique et d’intelligence artificielle. Nous nous distinguons par l’ingéniosité numérique de nos talents, notre approche unique et nos valeurs. Faites un choix éclairé et découvrez ce qui nous rend différents.

Vous souhaitez vous joindre à notre équipe, mais aucun poste n’est disponible ?

Restez à l’affût des nouvelles opportunités en vous inscrivant à nos alertes carrières. Dès qu’un poste correspondra à vos critères, nous vous enverrons un courriel avec un lien pour le découvrir.