Analyste DevOps en ingénierie de production
Reconnue depuis 30 ans pour l’excellence de ses experts, COFOMO est aujourd’hui une firme canadienne de services-conseils incontournable en transformation numérique et en intelligence artificielle. Grâce à nos 3 000 experts, dix Centres d’excellence et 4 bureaux à travers le pays, nous sommes dans une position unique pour piloter avec succès les transformations de nos clients. À la fois stratégique et tactique, nous aidons les organisations de diverses industries à prospérer dans le monde d’aujourd’hui.
Notre promesse
Aider nos clients à réussir et à tirer pleinement profit de leurs efforts de transformation.
Description de poste
- Participer à la conception et à l’automatisation des processus quotidiens afin d’améliorer l’efficacité des plateformes
- Contribuer à l’amélioration continue des processus et concevoir des solutions automatisées
- Analyser les exigences des utilisateurs et s’assurer de la préparation à la production
- Fournir un support de niveau L1/L2 sur les plateformes DevOps à l’échelle mondiale
- Assurer la disponibilité et le bon fonctionnement des plateformes DevOps en production 24/7
- Définir des stratégies de surveillance (monitoring) et de gestion de capacité
- Gérer et prioriser les tâches tout en assurant un suivi régulier
- Respecter les livraisons selon les spécifications et les échéanciers définis
- Déployer les nouvelles versions et les correctifs (patches) des plateformes
- Identifier des opportunités d’amélioration des processus et contribuer à leur automatisation
- Tester les processus automatisés afin d’assurer leur robustesse et leur conformité
- Fournir des recommandations et proposer des solutions liées à la performance, la capacité et l’architecture
- Documenter les architectures, les conceptions et les comptes rendus de réunions
- Participer à des projets de migration de plateformes héritées vers des solutions modernes
- Collaborer avec les équipes pour gérer les incidents et rétablir rapidement les services
- Participer à l’intégration (onboarding) de nouveaux utilisateurs ou équipes
- Gérer et utiliser des outils de surveillance (Grafana, Prometheus, Dynatrace) et réaliser des analyses de performance
- Se tenir à jour sur les nouvelles technologies et proposer des innovations pertinentes.
- Posséder au moins cinq (5) ans d’expérience en support applicatif (APS)
- Détenir une certification ou une connaissance approfondie des systèmes d’exploitation Linux (Red Hat, Ubuntu)
- Avoir une expérience avec les conteneurs Docker et Kubernetes
- Détenir une expérience en support TI dans un secteur financier
- Démontrer des connaissances en sécurité et en intégration avec des solutions CyberArk ou Vault via API
- Avoir une exposition ou des compétences en bases de données SQL Server, Oracle et NoSQL
- Comprendre le cycle de vie des applications et la méthodologie Agile
- Assurer une bonne gestion des tâches, des priorités et des risques
- Démontrer une compréhension des processus de production, incluant la gestion des changements, des mises en production, des incidents et des problèmes
- Maîtriser les outils suivants : Artifactory, Bitbucket, Confluence, Fortify, Jira, Nexus IQ, SonarQube et TeamCity
- Être capable d’administrer et configurer des plateformes (installation, configuration, maintenance, mise à niveau) et accompagner les utilisateurs dans la résolution d’incidents et leur intégration (onboarding)
- Maîtriser l’administration de systèmes avec une expertise en Linux/Unix et une bonne connaissance des environnements Windows
- Démontrer une bonne compréhension des infrastructures globales, incluant les pare-feu, protocoles réseau, gestion des certificats et concepts de réseautique
- Posséder une bonne compréhension des principes réseau et des technologies de répartition de charge (load balancing)
- Mettre en œuvre des solutions d’automatisation incluant les cycles de tests et de déploiement ainsi que des outils tels que Jenkins et Git, avec intégration aux coffres-forts de sécurité
- Maîtriser les concepts de programmation et de script et développer en Python, Perl ou Bash
- Comprendre les mécanismes d’authentification des utilisateurs et des serveurs dans un contexte de déploiement automatisé sécurisé
- Comprendre les plateformes infonuagiques et contribuer à la livraison de solutions PaaS
- Utiliser efficacement ServiceNow pour la gestion des incidents, demandes, changements et problèmes
- Maîtriser le scripting Ansible et posséder des compétences en Python (atout)
- Détenir la certification ITIL 4 Foundation (atout)
- Maîtriser le français et l’anglais pour les communications professionnelles, la documentation et les interactions avec les clients, fournisseurs et collègues à travers le Canada.
Les avantages d’une carrière chez COFOMO*
- Rémunération et avantages concurrentiels
- Programme de bien-être
- Télémédecine 24/7
- Soutien en matière de droit, de comptabilité et de santé mentale
- Accent mis sur la croissance, le développement et le rehaussement des compétences
- Plan de carrière personnalisé et conseils personnalisés
- Environnement de travail hybride
- Club social actif et événements à l’année
* Uniquement applicable pour les employés permanents de COFOMO.
Joignez-vous à notre équipe.
Faites une différence au quotidien en profitant de nos programmes de développement, de l’accès à nos centres d’excellence et d’un environnement de travail stimulant.
Développement
Nous investissons dans nos talents, encourageons le perfectionnement et vous appuyons dans toutes les facettes de votre carrière.
Dernières technologies et meilleures pratiques
Mettez à profit vos compétences, vos connaissances et votre capacité à résoudre des problèmes dans le cadre de projets d’envergure réalisés pour des clients de premier plan.
Environnement de travail accueillant et humain
Un endroit où vous pouvez vous sentir chez vous. COFOMO est un lieu où vous pouvez grandir, apprendre, créer, contribuer et être reconnu pour vos réalisations.
Travailler chez COFOMO, c’est avoir l’occasion de collaborer aujourd’hui aux projets technologiques de demain — de la technologie verte aux dernières innovations en intelligence artificielle et en sécurité de l’information.
Des valeurs qui nous unissent.
Au-delà des mots, les valeurs de COFOMO guident nos actions et informent nos politiques. Sans elles, nous ne sommes qu’une entreprise comme les autres, et nous sommes tout sauf cela.
Chez COFOMO :
Vous êtes reconnu et apprécié pour vos compétences, votre savoir-faire, et aussi essentiellement, pour votre potentiel. C’est ainsi que la valeur est mesurée ici.
Nous choisissons nos employés en fonction de leur talent. Point final.
Tout le monde importe, tout le monde a son mot à dire, tout le monde est estimé.
COFOMO valorise les différences qui permettent à chacun d’entre nous d’apporter des contributions importantes et uniques à notre réussite et à notre culture commune. Nous favorisons la diversité et l’inclusion. Ainsi, nos lieux de travail sont propices à l’échange de nouvelles idées, d’expériences différentes et de visions uniques, et ce, avec des personnes avec lesquelles vous n’auriez peut-être pas l’occasion de travailler habituellement.
LE MASCULIN OU LE FÉMININ EST UTILISÉ INDIFFÉREMMENT SANS OBJECTIF DE DISCRIMINATION. COFOMO EST UN EMPLOYEUR DE CHOIX QUI PRÔNE LA DIVERSITÉ ET APPLIQUE LES PRINCIPES D'ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI.
Employeur de choix
COFOMO est une firme de services-conseils en transformation numérique et d’intelligence artificielle. Nous nous distinguons par l’ingéniosité numérique de nos talents, notre approche unique et nos valeurs. Faites un choix éclairé et découvrez ce qui nous rend différents.
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