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Reconnue depuis 30 ans pour l’excellence de ses experts, COFOMO est aujourd’hui une firme canadienne de services-conseils incontournable en transformation numérique et en intelligence artificielle. Grâce à nos 3 000 experts, dix Centres d’excellence et 4 bureaux à travers le pays, nous sommes dans une position unique pour piloter avec succès les transformations de nos clients. À la fois stratégique et tactique, nous aidons les organisations de diverses industries à prospérer dans le monde d’aujourd’hui.

Notre promesse

Aider nos clients à réussir et à tirer pleinement profit de leurs efforts de transformation.

 

Description de poste

Voici un bref aperçu des tâches et des responsabilités : :

  • Assumer la responsabilité de bout en bout des solutions IA, incluant la définition des cas d’usage, les choix technologiques, l’implémentation, la mise en production et le suivi post-déploiement;
  • Comprendre les enjeux d’affaires des clients et traduire ces besoins en solutions IA concrètes et mesurables;
  • Concevoir, développer et déployer des modèles d’apprentissage automatique et d’intelligence artificielle adaptés aux contraintes réelles des organisations;
  • Définir et structurer l’architecture globale des solutions IA, en collaboration avec les équipes techniques, en tenant compte des meilleures pratiques, de la maturité des clients et des objectifs de performance;
  • Superviser le cycle de vie complet des modèles : exploration des données, entraînement, validation, déploiement et monitoring;
  • S’assurer que les solutions mises en production sont robustes, maintenables, scalables et sécuritaires;
  • Challenger la complexité des approches proposées afin de privilégier des solutions pragmatiques et créatrices de valeur;
  • Collaborer étroitement avec les ingénieurs de données et les experts MLOps afin d’assurer une intégration fluide des modèles dans les environnements existants;
  • Vulgariser les résultats, recommandations et limites des solutions IA auprès de parties prenantes techniques et non techniques;
  • Supporter, encadrer et challenger les équipes de scientifiques des données en partageant les bonnes pratiques et en assurant un haut niveau de rigueur;
  • Participer à la rédaction de propositions, recommandations et livrables stratégiques pour les clients;
  • Contribuer à la veille technologique et aux recherches appliquées afin d’intégrer les innovations pertinentes dans nos offres;
  • Travailler en étroite collaboration avec des équipes multidisciplinaires (ingénieurs de données, architectes, experts métier, etc.) afin de favoriser l’adoption des solutions livrées, notamment dans le secteur de l’énergie.

Profil recherché est le suivant :
  • Détenir un baccalauréat en informatique, en systèmes d’information organisationnels ou dans un domaine connexe ;
  • Posséder une maîtrise en apprentissage automatique, en intelligence artificielle ou dans un domaine connexe (un atout) ;
  • Cumuler un minimum de cinq (5) années d’expérience dans des projets d’intelligence artificielle ou d’apprentissage automatique ;
  • Démontrer une solide expertise en apprentissage automatique et en conception de solutions d’IA appliquées ;
  • Implémenter et livrer des solutions d’IA en contexte réel, de la phase d’idéation jusqu’à la mise en production ;
  • Comprendre l’ensemble du cycle de vie d’un projet IA ;
  • Maîtriser Python et les principaux frameworks de ML (PyTorch, TensorFlow, scikit-learn, etc.) ;
  • Comprendre les architectures de données (data lakes, pipelines, entrepôts de données), sans nécessiter une spécialisation en ingénierie de données ;
  • Appliquer les pratiques MLOps (CI/CD, versionnement des modèles, suivi et monitoring) afin d’assurer une mise en production fiable ;
  • Travailler avec des plateformes infonuagiques (AWS, Azure ou GCP) dans un contexte de solutions IA ;
  • Évaluer les compromis techniques liés à la performance, aux coûts, aux délais et à la maintenabilité ;
  • Comprendre les notions de qualité des données, de gouvernance et d’interprétabilité des modèles (Explainable AI) ;
  • Développer des projets IA ou des preuves de concept (POC) en contexte client (un atout) ;
  • Détenir une expérience professionnelle acquise dans plusieurs entreprises ou secteurs industriels (un atout) ;
  • Appliquer des méthodologies Agile dans les projets réalisés (un atout).

Les avantages d’une carrière chez COFOMO*

  • Rémunération et avantages concurrentiels
  • Programme de bien-être
  • Télémédecine 24/7
  • Soutien en matière de droit, de comptabilité et de santé mentale
  • Accent mis sur la croissance, le développement et le rehaussement des compétences
  • Plan de carrière personnalisé et conseils personnalisés
  • Environnement de travail hybride
  • Club social actif et événements à l’année

* Uniquement applicable pour les employés permanents de COFOMO.

Experte discutant des avantages de travailler chez COFOMO, une firme de transformation numérique et d'intelligence artificielle
Des possibilités infinies

Joignez-vous à notre équipe.

Faites une différence au quotidien en profitant de nos programmes de développement, de l’accès à nos centres d’excellence et d’un environnement de travail stimulant.

La vie chez COFOMO
  • Développement

    Nous investissons dans nos talents, encourageons le perfectionnement et vous appuyons dans toutes les facettes de votre carrière.

  • Dernières technologies et meilleures pratiques

    Mettez à profit vos compétences, vos connaissances et votre capacité à résoudre des problèmes dans le cadre de projets d’envergure réalisés pour des clients de premier plan.

  • Environnement de travail accueillant et humain

    Un endroit où vous pouvez vous sentir chez vous. COFOMO est un lieu où vous pouvez grandir, apprendre, créer, contribuer et être reconnu pour vos réalisations.

Travailler chez COFOMO, c’est avoir l’occasion de collaborer aujourd’hui aux projets technologiques de demain — de la technologie verte aux dernières innovations en intelligence artificielle et en sécurité de l’information.

Des valeurs qui nous unissent.

Au-delà des mots, les valeurs de COFOMO guident nos actions et informent nos politiques. Sans elles, nous ne sommes qu’une entreprise comme les autres, et nous sommes tout sauf cela.

Engagement
Savoir se mobiliser en tant qu’équipe pour atteindre des objectifs communs.
Intégrité
Avoir le courage de parler avec franchise et d’agir avec respect et équité.
Diversité
Croire en la richesse unique de chaque personne.
Passion
Aimer ce que l’on fait est la meilleure garantie d’excellence et de succès.
Créativité
Innover et faire preuve d’agilité dans la réalisation d’un projet.

Chez COFOMO :

Vous êtes reconnu et apprécié pour vos compétences, votre savoir-faire, et aussi essentiellement, pour votre potentiel. C’est ainsi que la valeur est mesurée ici.

Nous choisissons nos employés en fonction de leur talent. Point final.
Tout le monde importe, tout le monde a son mot à dire, tout le monde est estimé.

COFOMO valorise les différences qui permettent à chacun d’entre nous d’apporter des contributions importantes et uniques à notre réussite et à notre culture commune. Nous favorisons la diversité et l’inclusion. Ainsi, nos lieux de travail sont propices à l’échange de nouvelles idées, d’expériences différentes et de visions uniques, et ce, avec des personnes avec lesquelles vous n’auriez peut-être pas l’occasion de travailler habituellement.

LE MASCULIN OU LE FÉMININ EST UTILISÉ INDIFFÉREMMENT SANS OBJECTIF DE DISCRIMINATION. COFOMO EST UN EMPLOYEUR DE CHOIX QUI PRÔNE LA DIVERSITÉ ET APPLIQUE LES PRINCIPES D'ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI.

Employeur de choix

COFOMO est une firme de services-conseils en transformation numérique et d’intelligence artificielle. Nous nous distinguons par l’ingéniosité numérique de nos talents, notre approche unique et nos valeurs. Faites un choix éclairé et découvrez ce qui nous rend différents.

Vous souhaitez vous joindre à notre équipe, mais aucun poste n’est disponible ?

Restez à l’affût des nouvelles opportunités en vous inscrivant à nos alertes carrières. Dès qu’un poste correspondra à vos critères, nous vous enverrons un courriel avec un lien pour le découvrir.